Kreditbevollmächtigte, Prüfer und Sachbearbeiter

Rollenbeschreibung

Genehmigung der Gutschrift auf den Konten der Kunden. Untersuchung der Geschichte und der Kreditwürdigkeit von Einzelpersonen oder Unternehmen, die einen Kredit beantragen. Kann mit Bewerbern Gespräche führen, um persönliche und finanzielle Daten zu erhalten, die Kreditwürdigkeit zu bestimmen, Anträge zu bearbeiten und Kunden über die Annahme oder Ablehnung von Krediten zu informieren.

Mögliche Berufsbezeichnungen: Kreditsachverständiger, Bonitätsprüfung, Kreditauskunftei, Gutschriftsberechtigung, Kreditauskunft Sachbearbeiter, Kredit-Checker, Kreditprozessor, Kreditauskunft-Checker, Ladeberechtigung

Benötigte Kenntnisse

Kenntnis
Wichtigkeit
Stufe
Mündliches Verstehen
Schriftliches Verständnis
Mündlicher Ausdruck
Schriftlicher Ausdruck
Ideenreichtum

Benötigte allgemeine Fähigkeiten

Fähigkeit
Wichtigkeit
Stufe
Leseverstehen
Aktives Zuhören
Schreiben
Sprechend
Mathematik

Benötigtes allgemeines Wissen

Wissen
Wichtigkeit
Stufe
Verwaltung und Management
Klerikalische
Volkswirtschaft und Rechnungswesen
Vertrieb und Marketing
Kunden und persönlicher Service

Tätigkeiten

Tätigkeit
Wichtigkeit
Stufe
Informationsbeschaffung
Prozesse, Materialien oder Umgebungen überwachen
Identifizieren von Objekten, Aktionen und Ereignissen
Prüfung von Geräten, Strukturen oder Material
Abschätzung der quantifizierbaren Eigenschaften von Produkten, Ereignissen oder Informationen

Jobzone

Titel
Job Zone Zwei: Etwas Vorbereitung erforderlich
Ausbildung
Diese Berufe erfordern in der Regel einen High-School-Abschluss.
Erfahrung
In der Regel sind einige arbeitsbezogene Fähigkeiten, Kenntnisse oder Erfahrungen erforderlich. Ein Kassierer würde zum Beispiel von der Erfahrung profitieren, direkt mit der Öffentlichkeit zu arbeiten.
Training
Die Mitarbeiter in diesen Berufen benötigen zwischen einigen Monaten und einem Jahr Arbeit mit erfahrenen Mitarbeitern. Mit diesen Berufen kann ein anerkanntes Ausbildungsprogramm verbunden sein.
Beispiele
Diese Berufe beinhalten oft, dass Sie Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten einsetzen, um anderen zu helfen. Beispiele hierfür sind Ordnungspersonal, Schalter- und Vermietungspersonal, Kundenbetreuer, Sicherheitspersonal, Polsterer und Kassierer.

Arbeitsumfeld

Telefon: Wie oft führen Sie in diesem Beruf Telefongespräche?
Kontakt mit anderen: Wie sehr erfordert diese Arbeit den Kontakt mit anderen (persönlich, telefonisch oder anderweitig), um sie auszuführen?
Elektronische Post: Wie oft benutzen Sie in diesem Job die elektronische Post?
Bedeutung der Exaktheit oder Genauigkeit: Wie wichtig ist es, bei der Ausführung dieser Arbeit sehr genau oder sehr genau zu sein?
Persönliche Diskussionen: Wie oft müssen Sie in diesem Job persönliche Gespräche mit Einzelpersonen oder Teams führen?

RIASEC Interessen Modell

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Top 6 alternative Jobs für Kreditbevollmächtigte, Prüfer und Sachbearbeiter

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Technologische Kompentenzen

Technologische Kompetenz
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Begehrt
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Microsoft Excel Hot Begehrt
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Tools

Kreditkarten-Verarbeitungsmaschinen
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Multiline-Telefonanlagen
Personal Computer
Elektrische Schreibmaschinen
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Arbeitsweisen

Arbeitsweise
Wichtigkeit
Integrität
Verlässlichkeit
Zusammenarbeit
Selbstkontrolle
Liebe zum Detail

Arbeitswerte

Arbeitswert
Umfang
Unterstützung
Beziehungen
Unabhängigkeit
Die Arbeitsbedingungen
Leistung